Salarisadministrateur

KOM JIJ ONS TEAM HR&D VERSTERKEN ALS SALARISADMINISTRATEUR?
(code 23.101 voor 18 tot 20 uur per week)

Wil jij onze organisatie ondersteunen, zodat onze zorgverleners Nieuwe Kansen kunnen bieden aan onze cliënten en hen kunnen helpen bij hun herstel? Wil jij toonaangevend zijn in jouw vakgebied, maar vind je het tegelijk ook cruciaal dat onze cliënten, collega’s en samenwerkingspartners fijn behandeld worden? Kom dan werken bij NK! Voor ons team zijn wij op zoek naar een collega die voor 18 tot 20 uur per week onze salarisadministratie komt versterken.

Doorbreek jij het taboe?

Rondom verslaving leven veel taboes, vooroordelen en stigma’s. Zelfs bij veel professionals. Verslaafden zouden ongemotiveerd zijn en herstel onbereikbaar. Maar niets is minder waar! Veel verslaafden hebben nooit een echte kans gehad en lijden aan ongediagnosticeerde aandoeningen die hun herstel in de weg staan. Wij zoeken de sleutel tot hun herstel en helpen onze cliënten hun eigen talenten en krachten te ontdekken. Maar dat kunnen we niet zonder goede ondersteuning. Krijg jij er energie van om vragen van medewerkers en leidinggevenden over arbeidsvoorwaarden, cao en wettelijke regelingen zorgvuldig te beantwoorden, heb je ervaring met de verwerking van salarissen en lever je graag een bijdrage aan de continue verbetering van onze processen? Dan zoeken we jou!

Wat ga je bij NK doen

• Je werkt binnen het team PSA, bestaande uit een collega-salarisadministrateur, een applicatiebeheerder en vijf medewerkers voor de personeelsadministratie. Daarnaast heb je nauw contact met leidinggevenden en medewerkers en werk je in voorkomende gevallen nauw samen met de HR adviseurs en de afdeling Financiën.
• Je draagt zorg voor nauwkeurige controle van gegevens en mutaties ten gevolge van in-, door- en uitstroom en zorgt voor een correcte en tijdige salarisverwerking via AFAS.
• Je fungeert als aanspreekpunt voor vragen van leidinggevenden en medewerkers over salarisadministratie en handelt deze zelfstandig af.
• Je levert een bijdrage aan het facturatieproces t.b.v. detacheringen van enkele van onze medewerkers.
• Je maakt vanuit de salarisadministratie overzichten en rapporten en bent in staat cijfers ook te duiden en te interpreteren.
• Je levert een bijdrage aan de procesoptimalisatie en kwaliteitsverbetering binnen HR&D en AFAS en doet hiervoor verbetervoorstellen.

Waarom werken bij NK?

Als salarisadministrateur heeft werken bij NK veel pluspunten. Wij bieden jou:

• Een verantwoordelijke en afwisselende baan. Je beslist zelf over de planning van de diverse werkzaamheden, zorgt ervoor dat de verwerkte gegevens beantwoorden aan de vereisten van cao, wetgeving, fiscaliteit en NK-regels en bewaakt de doorlooptijden.
• Een salaris conform inschaling in de cao GGZ in FWG 50 (van maximaal € 3.981,- bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband van 36 uur per week).
• Een werkplek in Vught, maar thuiswerken hoort ook tot de mogelijkheden.
• Werken in Vitale Teams die zelf bepalen hoe zij hun werk het beste kunnen vormgeven, om zo de beste prestaties te behalen en de meest tevreden cliënten en medewerkers te krijgen.

Wat vragen wij van jou?

• Je hebt een relevante MBO+ opleiding en beschikt minimaal over PDL-diploma.
• Je beschikt over kennis van relevante wetgeving en fiscale regels op gebied van de salarisadministratie en houdt deze proactief bij.
• Je hebt brede werkervaring op het gebied van de personeels- en salarisadministratie.
• Je hebt ruime kennis met het werken binnen e-HRM-systemen en de bijbehorende programma’s, bij voorkeur met AFAS en roosterpakket Monaco.
• Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend.
• Als collega ben je accuraat, dienstverlenend en oplossingsgericht. Uiteraard beschik je over goede communicatieve vaardigheden, maar je kunt ook goed overzicht houden en snel schakelen tussen de diverse werkzaamheden.
• Je bent discreet en kunt omgaan met deadlines.

Meer informatie?
Neem voor meer inhoudelijke informatie over deze vacature contact op Frank Meijer, concerncontroller, bereikbaar via telefoonnummer 06-54244402.

Reageren?
Vul het formulier in vóór 6 oktober aanstaande! Stuur je een motivatiebrief en recent cv mee?

Bijzonderheden 

• De vacature is gelijktijdig in- en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.
• NK is onderdeel van Zorg van de Zaak. Zorg van de Zaak is een netwerk van bedrijven op het gebied van bedrijfszorg, leefstijlzorg en medische zorg.
• NK stimuleert positieve gezondheid en vitaliteit van cliënten en medewerkers. Als verslavingszorginstelling bieden wij een gezonde omgeving en geven we het goede voorbeeld. Om deze reden is NK rookvrij voor zowel cliënten als medewerkers.
• Herstelondersteunend werken is onderdeel van de NK behandeling
• Voor indiensttreding zal een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) aangevraagd worden.
• Je krijgt altijd per email een bericht. Gelieve ook je mailbox met ongewenste e-mails in de gaten te houden.

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.

Vacature vervalt op 5 oktober 2023