Manager NK Jeugd

Reageer direct


Fulltime | Diverse locaties

Boegbeeld en proactieve manager NK Jeugd

(code 214, 36 uur, werkgebied heel Brabant, standplaats Vught)

Wij zijn op zoek naar een manager NK Jeugd, die samen met collega’s gaat én staat voor het team Jeugd van Novadic-Kentron.

Waarom werken bij NK?

Novadic-Kentron is dé expert voor verslavingszorg en verslavingskunde in Brabant. Samen creëren we Nieuwe Kansen voor mensen die vastlopen of dreigen vast te lopen door middelengebruik of andere verslavingen.

Wat ga je doen?

• Als manager ben je – samen met de inhoudelijk programma manager- verantwoordelijk voor de resultaten (client, medewerker, kwaliteit en bedrijfsvoering) en ontwikkeling van de teams binnen NK jeugd. Je werkt daarbij nauw samen met de directeur Gemeente & Jeugd.
• Ontwikkelen van tactisch en strategisch beleid binnen Gemeente & Jeugd en bijdragen aan beleidsontwikkeling van Novadic-Kentron.
• Je initieert verbetermogelijkheden en draagt zorg voor een goede toepassing van de HR-cyclus en andere bedrijfsprocessen en het succesvol implementeren van zorg-innovaties.
• Je stuurt, coacht, adviseert en ondersteunt jouw team(s) als geheel en waar nodig individuele medewerkers.
• Je neemt proactief deel aan interne en externe samenwerkingsverbanden. Daarbij heb je een scherp oog voor nieuwe kansen en ondernemerschap.

Hou jij van:

• Bieden van Nieuwe Kansen aan jongeren tot 24 jaar.
• Veel verantwoordelijkheid, vrijheid en autonomie.
• Samen werken aan Vitale Teams.
• Zelf Nieuwe Kansen aangaan om jezelf te ontwikkelen.
• Bijdragen aan een gezonder, socialer en veiliger Brabant.

Wij zijn gek op:

• Een gedreven en verbindende persoonlijkheid
• Pro activiteit
• Slimme samenwerkingen tot stand brengen zowel intern als extern
• Innovatie door en voor mensen.
• Mensen groter maken.
• Flexibiliteit

Maak kennis met Mayke Robbemond, programma manager Jeugd en klinisch psycholoog:

“Bij NK Jeugd werken echte verbinders; onze collega’s weten de cliënten aan zich te binden door hun deskundigheid, betrokkenheid en enthousiasme. Maar ook leggen we verbinding met het systeem rondom de jongere; ouders, verzorgers en ambulante hulpverleners. Ambulant en klinisch werken we richtlijn gestuurd, maar leveren we tevens echt zorg op maat. Binnen het team NK Jeugd zijn verbinding, samenwerking en persoonlijke en professionele groei belangrijke waarden.”

Wat breng jij mee?

Een relevante opleiding op HBO+ niveau. Kennis van de zorg-, dienstverlening en bedrijfskundige processen, beroepsstandaarden en financiering binnen GGZ. Ruime leidinggevende ervaring.

Wat biedt NK nog meer?

• Een salaris conform CAO GGZ FWG 65 (bruto min. € 4.977,- en max € 6.504,- per maand op basis van een 36-urige werkweek, afhankelijk van diploma en ervaring).
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een dertiende maand, onregelmatigheidstoeslagen, opleidingsmogelijkheden, een fietsplan en collectieve zorgverzekering. Onze managers nemen deel aan het leiderschapsprogramma van NK.

Heb je nog vragen?

Bel met Sandra van Amelsfoort, directeur Gemeente & Jeugd via 073 – 684 95 57 of via sandra.van.amelsfoort@novadic-kentron.nl.

Reageren?

Reageer via de knop ‘Reageer direct’ vóór zaterdag 1 maart aanstaande!

Eerste gesprek vindt plaats op dinsdag(ochtend) 11 maart 2025.

Bijzonderheden 

• De vacature is gelijktijdig intern en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.
• NK wil positieve gezondheid en vitaliteit bij cliënten en medewerkers stimuleren. Als verslavingszorginstelling bieden wij een gezonde omgeving en geven we het goede voorbeeld. Om deze reden is NK rookvrij voor zowel cliënten als medewerkers.
• NK is verbonden/onderdeel van Verslavingskunde Nederland
• Voor indiensttreding vraag je een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) aan.
• Je krijgt altijd per email een bericht. Houd ook je mailbox met ongewenste e-mails in de gaten te houden.

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.

Vacature vervalt op 28 februari 2025